Как да разбереш потенциала на кандидата и кой е наистина той “зад маската”?

Случвало ли ти се е на интервюто да имаш изключително добре подготвен човек, но когато започне, разбираш че всъщност добре може да претендира, че работи. Или много мил кандидат, но когато стане част от екипа, започва да прави групички и да настройва хората.

Всеки се оплаква, че няма кой да работи или няма компетентни хора, ако ти имаш този проблем, може би трябва да научиш повече за подбора.

Програма:

• Как да разберете дали един човек е мотивиран да работи на позицията, за която искате да го наемете;

• Как да наемате правилните хора за Вашия екип;

• Въпроси при интервю за работа;

• Как да разпознавате типовете хора по време на интервю и в екипите си и как да предвиждате реакциите им в обикновена работна атмосфера и в трудни ситуации;

• Познаване на видовете обмен в живота и работата и кой от тях води до успехи;

• Мотивация на служителите, самомотивация и как да повлияете на тяхната продуктивност;

• Как да създадете ефективен екип;Как да ръководите, така че да получавате съдействието на служителите;

• Обективен тест за анализ на личностния потенциал.

Обучител: Марк де Турк*

Марк Де Турк е известен международен обучител и коуч с повече от 22 години опит. Водил е семинари за топ-мениджъри и лидери в цяла Европа, Азия, Северна и Южна Америка. Помогнал е на над 800 компании в България да подобрят своята организация, продажби и маркетинг стратегия, така че мениджърите да бъдат по-свободни и служителите да работят по-ефективно.

*С цел двоен ефект всички обучения на ИДЕАс България се водят на български и английски език

Запиши се и научи:

Психологически аспекти на интервюирането: Ще разгледаме важните фактори, които трябва да вземете предвид при интервюирането на кандидатите, за да преодолеете предубежденията и да разкриете техния истински храктер.

Техники за задаване на правилните въпроси: Ще ви разкрием тайните на ефективното задаване на въпроси, които ще ви помогнат да получите релевантна информация от кандидатите и да се докоснете до техния истински потенциал.

Анализ на невербалната комуникация: Ще ви предоставим техники за разчитане на невербалната комуникация на кандидатите, което ще ви помогне да разберете техните истински мисли и емоции.

Практически съвети за филтриране на информацията

Цена за видео обучение: 345лв с включено ДДС (получаваш достъп за 2 месеца до видео обучението, което можеш да гледаш където и когато си поискаш)

За повече информация и записване: 0879 532 628

Мнения на посетили обученията ни

“Благодаря ви за този семинар! Ще бъде много полезен, за да създам екип и ако имам нужда от нови служители да имам правилна оценка, когато наемам. дадохте ми огромно количество мотивация!” – Управител, международна търговска фирма

“Невероятна презентация! Много полезна информация с практическо приложение, независимо от вида бизнес или фирма, в която работиш. Бяха ни представени страхотни техники, които със сигурност ще оптимизират и подобрят моята работа.“ – Мениджър бизнес развитие, търговски мол, България

Получих точните решения, които търсех относно подбора и наемането. Благодаря! – Тодор Бекярски, собсвтеник на Бимекс. 

Бих казала на моите колеги HR-и, че могат да научат много добри приложими практики от това обучение. Препоръчвам го – Димитринка Такева, HR мениджър на Goodmills Bulgaria.

ЗАПИШИ СЕ СЕГА!