Ефективната мотивация на служителите и добрият подбор е най-стабилната основа на един успяващ екип
Разкрийте 7-те тайни за създаване на продуктивен екип с това обучение
Как да наемате правилните хора и да само-мотивирате вашия екип?
Скъпи приятели,
Успявате ли по време на интервю да изберете правилния човек, който е лоялен и работи за постигане на целите на вашата фирма, или се получава така, че наемате някой, просто за да има някой, който да свърши работата?
А знаете ли, че така рискувате много повече нещо да се обърка и след това Вие да трябва да оправяте нещата?
Вашите служители приемат ли работата си като своя или работят, само за да получат заплата?
Трябва ли да вършите сами всичко, ако искате да бъде свършено както трябва?
Писна ли Ви да Ви приемат като “лошото ченге”?
Налага ли се да прилагате дисциплинарни мерки, за да могат хората ви да си свършат работата?
НЕЩО МОЖЕ ДА СЕ НАПРАВИ!
Елате на практичния, приложим, позитивен и интерактивен семинар за подбор и мотивация на служителите!
НАПРАВЕТЕ ПЪРВАТА КРАЧКА КЪМ НАЕМАНЕТО НА ПРАВИЛНИТЕ ХОРА И СЪЗДАВАНЕТО НА МЕЧТАНИЯ ЕКИП!
ЗАПИШЕТЕ СЕ СЕГА!
Вижте част от темите, които ще се разглеждат на семинара:
В резултат на семинара ще знаете:
Как да наемате правилните хора за Вашия екип
Как да бъдете добър лидер и позитивно да влияете на хората си.
Мотивация на служителите, самомотивация и как да повлияете на тяхната продуктивност.
Как да създадете ефективен и ангажиран екип, обединен около обща цел и постигащ резултати
Как да създатете атмосфера, в която служителите ви да идват с желание и усмивка на работа
Как да се справяте с трудностите, които се случват в екипа
Кога: 21-ви февруари, от 14 до 18 часа
Къде: хотел Метрополитън
Може да се включите в обучението или присъствено (гр.София, хотел Метрополитън) или дистанционно (онлайн, излъчваме на живо).
Програма на обучението “Ефективна мотивация на служителите и добър подбор”:
Упражнение за присъствие в настоящето – първо и задължително условие човек да комуникира адекватно и ефективно.
Преглед на нуждите и очакванията на всеки един от участниците
Четирите „вируса” при комуникация – какво предизвиква лошата и деструктивна комуникация и как това се отразява негативно на екипа.
Дванадесетте характеристики на градивните членове и на деструктивните(проблемните) членове на екипа;
Как да разпознавате типовете хора по време на интервю и в екипите си и как да предвиждате реакциите им в обикновена работна атмосфера и в трудни ситуации;
Как да използвате Комуникационната формула като ключ за добра вътрешна комуникация и предотвратяване и разрешаване на конфликти;
Как да разбирате Емоциите на хората и начина да комуникирате посредством правилната емоция;
Изкуството „Ти можеш да бъдеш прав” или универсалния разтворител на проблемите в комуникацията.
СЪМ-ПРАВЯ-ИМАМ като ефективно средство за организиране и мотивация на служителите
Познаване на видовете обмен в живота и работата и кой от тях води до успехи.
Цена за присъствено участие: 252лв. без ДДС за един участник (цената включва материали и кафе пауза)
Цена за онлайн участие: 235лв. без ДДС за един участник (цената включва материали)
Отстъпка от цената:
10% за втори и всеки следващ участник от една и съща фирма.
За повече информация и записване: 0879 532 628
Обучител: Марк де Турк*
Марк Де Турк е известен международен обучител и коуч с повече от 22 години опит. Водил е семинари за топ-мениджъри и лидери в цяла Европа, Азия, Северна и Южна Америка. Помогнал е на над 1000 компании да подобрят своята организация, продажби и маркетинг стратегия, така че мениджърите да бъдат по-свободни и служителите да работят по-ефективно.
*с цел двоен ефект обучението ще се проведе на английски език с осигурен превод на български
Мнения на посетили обученията ни
“Благодаря ви за този семинар! Ще бъде много полезен, за да създам екип и ако имам нужда от нови служители да имам правилна оценка, когато наемам. дадохте ми огромно количество мотивация!” – Управител, международна търговска фирма
“Невероятна презентация! Много полезна информация с практическо приложение, независимо от вида бизнес или фирма, в която работиш. Бяха ни представени страхотни техники, които със сигурност ще оптимизират и подобрят моята работа.“ – Мениджър бизнес развитие, търговски мол, България
Получих точните решения, които търсех относно подбора и наемането. Благодаря! – Тодор Бекярски, собсвтеник на Бимекс.
Бих казала на моите колеги HR-и, че могат да научат много добри приложими практики от това обучение. Препоръчвам го – Димитринка Такева, HR мениджър на Goodmills Bulgaria.
НАПРАВЕТЕ ПЪРВАТА КРАЧКА КЪМ НАЕМАНЕТО НА ПРАВИЛНИТЕ ХОРА И СЪЗДАВАНЕТО НА МЕЧТАНИЯ ЕКИП!
*Уважаеми дами и господа моля имайте предвид, че при подаване на регистрационната форма за участие в семинарите, организирани от ИДЕАс България, ние разчитаме на Вашата коректност. Отказ от участие се приема до 10 дни преди обучението, в противен случай се заплаща 30% от таксата за семинара като логистични разходи.
**Уведомяваме Ви, че при подаване на регистрационната форма системата автоматично Ви регистрира за получаване на нашия бюлетин.
*** Повече информация за това как съхраняваме и обработваме Вашите лични данни можете да видите тук: http://freeboss.bg/gdpr/
Научете как да върнете 66% от енергията на организацията си*
Скъпи приятели,
Има някои често срещани грешки, неприятности и препъни-камъчета във всяка фирма. Неща, които знаете, че трябва да промените, но или не знаете как, или не ви остава време за тях, или всеки път решавате, че ще отложите справянето с тях за едно друго време. Но нека си кажем истината, това време никога не настъпва, а междувременно стреса от всички тези препини камъчета се увеличава всеки изминал ден.
Всички тези грешки, излишни действия, липса на действия, грешна комуникация и недостатъчно поемане на отговорност могат сериозно да забавят развитието на вашата фирма и дори да го спрат.
Замислете се дали ви се е случвало:
Да се налага да проверявате дали информацията, която получавате от служителите и колегите си, е вярна, защото нямате пълно доверие?
Да има хора във вашия екип, които непрекъснато да намират проблеми, които вие трябва да решавате?
Да има хора във фирмата ви, които не искат да поемат достатъчно отговорност за работата си и непрекъснато да имат нужда някой да им казва какво да правят?
Хората ви да извършват излишни действия, които да губят време и да са неефективни?
Да им плащате, за да свършат определна работа, но накрая се оказва, че трябва сам да си я свършите?
Постоянно се оплакват или недоволстват?
Да дадете задача, която да искате да бъде изпълнена по определен начин, но човекът, който я изпълнява, “знае по-добре” и прави каквото си иска?
Когато откриете, че има някакъв проблем, хората да си прехвърлят отговорността- “аз не съм виновен, не разбрах/не знаех/не бях аз- той беше” ?
Има точно 51 такива “малки” опасности, които могат да доведат до сериозни проблеми във вашата фирма и да ви накарат да полудеете- стъпка по стъпка.
За да не се стига до този момент организираме специален семинар, който на шега наричаме “51 начина да подлудиш един мениджър”. Добрите новини са, че за всеки един от тях има “противоотрова”. Защото когато знаеш технологията как да оправиш нещо и можеш да го направиш, не можеш да бъдеш афектиран от него.
Програма:
Въведение
Как да работите с факти и да филтрирате мнения
51 опасности, с които всеки мениджър може да се сблъска, и практически решения за всяка от тях
Практични решения за намаляване на стреса;
Инструменти, с които да увеличите ефективността на екипа Ви
Начин, чрез който да спестите време
Практичен метод, чрез който да увеличите ангажираността на служителите си
Къде: гр.София, хотел Метрополитън. Можете да се включите както присъствено, така и дистанционно (на живо).
Цена за присъствено участие: 390лв без ДДС за един участник (цената включва материали, всеки ден две кафе паузи и обяд, възможност за нетуъркинг и видео запис от обучението).
Цена за дистанционно участие: 350лв без ДДС за един участник (цената включва материали и онлайн достъп до видео обучението, както и видео запис от обучението).
Отстъпка от цената:
-5% за ранно записване до 10 дни преди датата на провеждане
-10% за двама участници от една фирма
-15% за трима и повече участници от една фирма
За повече информация и записване: 0879 532 628
Кога: 26-ти януари, петък от 10:00 до 18:00
Обучител: Марк де Турк
Марк Де Турк е известен международен обучител и коуч с повече от 25 години опит. Водил е семинари за топ-мениджъри и лидери в цяла Европа, Азия, Северна и Южна Америка. Помогнал е на над 1000 компании в България да подобрят своята организация, продажби и маркетинг стратегия, така че мениджърите да бъдат по-свободни и служителите да работят по-ефективно.
*С цел двоен ефект всички обучения на ИДЕАс България се водят на български и английски език
* Участниците в целодневния семинар получават сертификат за успешно преминат курс по „51 бизнес решения” по стандарт на Модел на Административно Ноу-Хау и Хъбърд Мениджмънт Система, по които работят над 120 000 компании в цял свят (най-големите от които Cisco Systems, HP, Toyota, Nissan, Asseptica, IMS и други).
** С цел двойно въздействие всички обучения на ИДЕАс се водят на български и английски език
*** Семинарът е изцяло практически насочен и още на следващия ден можете да започнете да прилагате получените инструменти, за това съветваме да има поне по двама души от една фирма.
Мнения на посетили обученията ни
Oтлично, точно като всеки семинар, който провеждаш! – Д.Н. Изключително интересен семинар! Д.П Наистина полезен и съдържателен семинар! – Б.Н Много полезен подход, информацията ми се струва абсолютно приложима за мен! Т.В
Нещо МОЖЕ да се направи!
Отървете се от малките опасности, които могат да доведат до големи неприятности!
*Уважаеми дами и господа моля имайте предвид, че при подаване на регистрационната форма за участие в семинарите, организирани от ИДЕАс България, ние разчитаме на Вашата коректност. Отказ от участие се приема до 10 дни преди обучението, в противен случай се заплаща 30% от таксата за семинара като логистични разходи.
**Уведомяваме Ви, че при подаване на регистрационната форма системата автоматично Ви регистрира за получаване на нашия бюлетин.
*** Повече информация за това как съхраняваме и обработваме Вашите лични данни можете да видите тук: http://freeboss.bg/gdpr/
Разберете тайната на отговорния и самомотивиран екип!
Скъпи приятели,
Едно от най-големите предизвикателства за всеки мениджър е да повиши нивото на отговорност на своите служители и да поддържа висока тяхната мотивация.
Много мениджъри, искрено ангажирани да управляват хората си качествено, пилеят огромни ресурси от време и усилия в опити да мотивират хората си, но в същото време имат чувството, че постигат незадоволителни резултати.
На много от Вас това може да се струва нелека, почти невъзможна задача, но всъщност има много лесни и практически инструменти, чрез които бързо и ефективно да подобрите работата във Вашия екип.
Ако Вие:
Не сте съвсем наясно кога хората Ви трябва да взимат решения сами и кога трябва да се допитват до Вас
Се мъчите да повишите ангажираността на служителите Ви към работния процес
Прекарвате повече време в разговори и обяснения защо нещо трябва да се свърши или не е свършено както трябва
Искате хората Ви да поемат повече отговорност и инициатива
Не знаете кой е правилния начин да подходите към служител, който е направил грешка
Се опитвате чрез стриктна дисциплина да постигнете изпълнение на възложените задачи
Тогава този семинар е за Вас! Нещо може да се направи!
Запишете се СЕГА!
За повече информация и регистрация- 02/9623984
Кога: 09.11.2018г, от 10:00 до 18:00 часа Къде: Best Western Premier Hotel
ЦЕНА: 350 лв. без ДДС
Отстъпка за записване до 05.11.2018г: 290лв без ДДС
Цените включват: материали, две кафе-паузи и обяд.
Краен резултат: Ще знаете как да помогнете на Вашите служители да поемат повече отговорност и инициатива, да са способни да бъдат себе си, да имат по-добри резултатии да са по-бързи.
Програма:
Как да бъдеш в сегашно време?
Защо е важно да се разграничават факти от мнения и как да се работи само с факти?
Разбиране- какво е комуникация в екип и как да се постигне истинско разбиране?
Как да създавате хармония, за да могат хората Ви да вършат задълженията си със скорост?
Как да създадете само-мотивация във Вашия екип?
Как да помогнете на служителите си да поемат повече отговорност и инициатива?
Какво е дисциплина и кога да я прилагате?
Размяна- кои са основните условия за успех?
Как хората Ви да постигате по-бързо резултати?
Как да движите служителите Ви, за да са в по-висока емоция?
Обучител: Марк Де Турк
Марк Де Турк е известен международен обучител и коуч с повече от 22 години опит. Водил е семинари за топ-мениджъри и лидери в цяла Европа, Азия, Северна и Южна Америка. Помогнал е на над 1000 фирми да подобрят своята работа, така че мениджърите да бъдат по-свободни и служителите да работят по-ефективно.
* Участниците в целодневния семинар получават сертификат за успешно преминат курс по „Ефективно изграждане на екип” по стандарт на Модел на Административно Ноу-Хау и Хъбърд Мениджмънт Система, по които работят над 120 000 компании в цял свят (най-големите от които Cisco Systems, HP, Toyota, Nissan, Asseptica, IMS и други).
** С цел двойно въздействие всички обучения на ИДЕАс се водят на български и английски език
*** Семинарът е изцяло практически насочен и още на следващия ден можете да започнете да прилагате получените инструменти, за това съветваме да има поне по двама души от една фирма.
*Уважаеми дами и господа моля имайте предвид, че при подаване на регистрационната форма за участие в семинарите, организирани от ИДЕАс България, ние разчитаме на Вашата коректност. Отказ от участие се приема до 10 дни преди обучението, в противен случай се заплаща 30% от таксата за семинара като логистични разходи.
**Уведомяваме Ви, че при подаване на регистрационната форма системата автоматично Ви регистрира за получаване на нашия бюлетин.
*** Повече информация за това как съхраняваме и обработваме Вашите лични данни можете да видите тук: http://freeboss.bg/gdpr/